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[討論]現在台北應屆畢業生都開28K? 關閉[複製鏈接]

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樓主
發表於 2018-6-22 08:41 PM|只看該作者|倒序瀏覽
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。
現在台北沒特殊專長的應屆大學畢業生
企業好像都喜歡直接說因為沒相關經驗
所以 起薪28K?頂多加個1K全勤...
就是一個不高也不會低得太離譜好像又讓人能接受的概念= =?

好像都是有行情在的
面試好幾家都這樣
最多到30K
或是說適用期調後看表現從28K調到32~33K不等...
但三個月後會不會調都不知道= =
...
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頭香
發表於 2018-6-22 09:23 PM|只看該作者
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發表於 2018-6-22 09:26 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
業界大部份都不喜歡用新人

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發表於 2018-6-22 09:30 PM|只看該作者
看你的畢業科系跟專長八 有些人可能知道妳去大學是混學憑的 而且現在大學生滿天飛

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發表於 2018-6-22 09:31 PM|只看該作者
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王整季 發表於 2018-6-22 09:23 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

去找個有激進一點工會的行業吧

請問前輩說有激進一點的工會是指哪方面的呢...
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發表於 2018-6-22 09:32 PM|只看該作者
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王整季 發表於 2018-6-22 09:23 PM
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發表於 2018-6-22 10:04 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
我覺得,開28K給妳算很客氣了,怎麼說?

大學剛畢業,你有相關的實務經驗嗎?遇到問題能獨當一面的解決嗎?

99%的人通常都不行,也沒辦法解決,

例如我是做機械類別的,畢業進去上班,很多模具的問題我都沒遇過,課本也沒寫,

阿出問題,我根本連怎麼解決都不知道,還好有很有良心的上司教我,

你等於是半學習的狀態,還給你錢,
...
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發表於 2018-6-22 10:10 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
自己30歲到台北
那時開價也才32K
還有Linux的證照
大學剛畢業22歲就要28K.....
其實現在年輕人真的都只想拿多做的少

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發表於 2018-6-22 10:11 PM|只看該作者
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看所學科系吧
還是有科系一畢業就40幾K的
就看各自的造化囉~
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發表於 2018-6-22 10:31 PM|只看該作者
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發表於 2018-6-22 10:37 PM|只看該作者
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。
大概三個月後會調到30K
然後...10年 大概加到35~36
12年變資深後可能有機會加獎金到40
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發表於 2018-6-22 11:03 PM|只看該作者
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你自己也說了 你面試的公司看你沒相關經驗也沒特殊專長
這樣一開始就能開到接近30k已經不錯了
總不可能一下子就開到50k的月薪吧
因為公司也不知道你的做事態度還有能力
如果你以後有機會當到公司的管理層就知道了
如果應徵進來一位很混又沒能力的員工對公司是很大的問題
一來是每個月要付他薪水 二來是他沒有大錯還不能開除他
三來是受限於勞基法 你還不能隨便降他薪水(沒犯錯的情況下)
...
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發表於 2018-6-22 11:07 PM|只看該作者
起薪太高不是好事,能力不如預期會被刁難  不到一個月可能會叫你走路
起薪低有好處,一開始你不用擔任要角  企業會讓你有學習的機會
因為沒有工作經驗,當然沒有籌碼  頂多是一張文憑  所以談薪水要拿捏得很恰當

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看產業吧,有些科技業說不定第一年就破百萬,我同事去年畢業今年就繳到稅了==

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發表於 2018-6-22 11:14 PM|只看該作者
本帖最後由 悠悠哉哉 於 2018-6-22 11:17 PM 編輯

如果我是新鮮人  我會選擇以後履歷好看的

就是公司好的或是可以學到很多東西的

很大機會我會選擇可以學到很多的  比較廣的工作或公司

跳下一份加薪的幅度就會很大了

而不會用薪資看工作  或是為了先撐一年有經驗再換

這種都很浪費時間
...
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