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[生活][員工月薪28K被降為26K 老闆:因應一例一休][三立新聞網][2017/05/20] [複製鏈接]

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發表於 2017-5-26 10:48 AM|只看該作者
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很多公司常常這樣亂搞,然後員工出來爆料,公司再來和解,總是學不乖啊

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發表於 2017-5-26 11:14 AM|只看該作者
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這種老闆真是不要臉,降薪怎麼可能會讓員工服氣呢,這種事件相信一定不少人遇到,
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發表於 2017-5-26 11:31 AM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
正常正常,强制推廣的政策很有問題
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2017-5-26 03:16 PM|只看該作者
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政府的美意 但是很多老闆是不願意配合
也有很多鍵盤柯南 都不知道在氣憤甚麼
明明一例一休就是可以保障勞工的東西
為麼要去怪政府 不是去怪那些喜歡鑽漏洞的老闆?



PS我是深藍
系統已重置禁訪用戶到普通用戶和密碼一次
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發表於 2017-5-26 03:28 PM|只看該作者

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發表於 2017-5-26 03:32 PM|只看該作者
店家將人事成本轉嫁到員工身上不是早就知道的事嗎?

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  小學生(200/1000)

如果這個世界沒有電玩, 到底會變成怎樣

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發表於 2017-5-26 04:51 PM|只看該作者
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我覺得你要是有薪金變動就該一早通知員工, 而不是認為員工會可能就此罷休,
就可以暗中改動, 等事後最多再招聘新人。
說好是這價就要給這價, 做生意最忌沒誠信, 這是用錢也買不到的,
像那些黑心食物店, 管你牌子多有名氣, 只要一次被發現上新聞你就完了。

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發表於 2017-5-26 05:34 PM|只看該作者
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政府提出一例一休,公司也跟者改變措施,造成薪水降低,放假變無薪假
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mitacthsrc 該用戶已被刪除
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發表於 2017-5-26 06:24 PM|只看該作者
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完全不意外
鬼島自爆了

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發表於 2017-5-27 12:50 AM|只看該作者
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
這本身問題出在老闆把~這樣搞員工差兩千~怪不德




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發表於 2017-5-27 01:04 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
要提高休假跟新水就是搞好經濟 薪資自然就會提高 不然上有政策下有對策 搞不完的
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2017-5-27 11:59 AM|只看該作者
這就是標準的不付加班費的出走郭台銘,抓到只能重罰兩萬,根本無法解決問題,黨國司法必須改革

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發表於 2017-5-27 04:02 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
台灣老闆想要賺錢
為何不能創造雙贏
無論多好的政策都一樣沒用
因為老闆就只想賺錢
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發表於 2017-5-27 04:31 PM|只看該作者
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我更慘...底薪降了6000.....T.T
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發表於 2017-5-27 04:39 PM|只看該作者
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台灣~~唉!林全可能會說~~~「這是必然的』~~~




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